招商证券总部因业务发展需要，拟向社会公开招聘若干名分析员、技术人员，诚邀有志之士加盟:

一、风险分析员

岗位职责：分析、评估招商（香港）公司业务的主要风险，对招商（香港）公司的重点业务风险进行监测，制定并完善招商（香港）公司业务风险管理政策、流程。

岗位要求：金融、证券、数理统计相关专业本科以上学历；具有海外工作经验，熟悉香港证券公司业务的运作，熟悉香港的有关法律、法规；熟练使用EXCEL等软件，具备良好的计算机应用能力；较强的沟通和协调能力，较强的公文写作能力；正直诚信、勤奋踏实，有较强的敬业精神和保密意识；通过香港证券期货从业人员考试，并获得香港证券期货从业资格证书者优先。

二、信息技术中心

（一）软件测试人员

岗位职责：建立较完整的、操作性较强的测试管理流程和测试文档模板，在项目测试过程中，应用测试管理流程和测试工具进行测试需求分析、测试设计、测试执行和测试分析等工作。

岗位要求：计算机及相关专业本科以上学历，35岁以下，有项目组织和软件测试工作经验，熟练掌握相关测试管理工具，敬业、认真、踏实、善于沟通，具备良好的文字写作能力，有较强的逆向思维能力以及良好的团队精神。

（二）   数据库管理员

岗位职责：负责公司信息技术中心ORACLE、DB2、SQLSERVER的数据库管理,负责相关数据库系统的配置、安全管理以及系统维护等工作，处理与解决数据库管理中出现的技术故障，确保数据库系统的安全、稳定、高效运行；负责主机系统物理数据库的设计和实现，系统的参数配置和性能管理，保证应用系统性能最优化。

岗位要求：计算机及相关专业本科以上学历，35岁以下，熟悉UNIX系统,熟练掌握ORACLE、DB2、SQLSERVER的数据库管理，敬业、认真、踏实，有较强的分析和逻辑思维能力以及良好的团队精神。

（三）   系统管理员

岗位职责：负责公司信息技术中心AS/400、RS 6000等主机系统软硬件的安装、配置和系统维护，负责主机系统的用户管理、操作员权限的分配、主机系统密码管理，处理与解决主机系统运行过程中出现的技术故障，确保主机系统的稳定、连续、高效运行，保证应用程序和数据的安全。

岗位要求：计算机及相关专业本科以上学历，35岁以下，熟悉AS/400、RS/6000的系统管理，敬业、认真、踏实，有较强的分析和逻辑思维能力以及良好的团队精神。

有意者请于5月13日前将个人简历、有关证书材料及一张个人2寸彩色近照寄至：深圳福田区益田路江苏大厦43楼  招商证券股份有限公司人力资源部 收，邮编：518026，封面请注明应聘岗位，或者请进入牛网主页的“网上招聘”栏目提交个人简历。

招商证券股份有限公司

人力资源部

                                              2005年4月29日